电大《管理方法与艺术》形成性考核

管理方法与艺术形考 3 在组织中最宝贵的资源是 a. 物力资源 b. 知识资源 c. 人力资源

d. 财力资源 工作分析人员通过让员工利用工作日志的形式将工作任务和工作过程记录下来，为工作分析提供信息和依据的方法为 a. 问卷调查 b. 观察法 c. 访谈法 d. 员工记录法 通过工作岗位分析，最后形成对从事某项工作人员的基本资格的描述，包括对任职者知识、技能、能力的要求等，这类文件称为 a. 作业指导书 b. 工作说明书 c. 工作规范

d. 岗位职责 对企业生产线上的作业人员来说，最合适的选聘测试的方法应该是 a. 实地操作测试

b. 心里测验 c. 面试 d. 笔试 一般来说，对新员工培训的首要内容应该是 a. 业务知识

b. 组织文化

c. 工作要求 d. 操作规范 采取一定的方法评定员工的工作任务完成情况及履职情况，并将考评结果反馈给员工的过程为 a. 任务考评 b. 生产考评 c. 绩效考评

d. 心理考评 对于生产概念的正确理解是 a. 生产是非制造组织将输入转化增值为输出的过程 b. 生产是事业单位将输

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入转化增值为输出的过程 c. 生产是工厂企业将输入转化增值为输出的过程 d. 生产是一切社会组织将输入转化增值为输出的过程

按生产工艺过程的特点，制造性生产可以分为 a. 单件生产、成批生产和大量生产 b. 劳动密集型和资金密集型 c. 流程型生产和离散型生产

d. 备货型生产和订货型生产 按照企业组织生产的特点，制造性生产又分为 a. 劳动密集型和资金密集型 b. 流程型生产和离散型生产 c. 单件生产、成批生产和大量生产 d. 备货型生产和订货型生产

在制造性生产中，船舶制造属于

a. 大量生产 b. 成批生产 c. 小批生产 d. 单件生产 按生产的规模和数量来划分，制造性生产可以分 a. 单件生产、成批生产和大量生产

b. 流程型生产和离散型生产 c. 备货型生产和订货型生产 d. 劳动密集型和资金密集型 以产品多样化来满足顾客个性化需求，最理想的生产方式是 a. 大量生产 b. 单件生产 c. 成批生产 d. 多品种小批量生产 在企业生产管理中，流程型生产的特点是 a. 物料不断改变形态 b. 生产设施地理位置集中

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c. 产品的零部件可以在不同地区制造 d. 生产组织复杂 福特 T 型车的生产属于 a. 成批生产 b. 单件生产 c. 小批生产 d. 大量生产

企业的生产作业计划分为 a. 长期生产作业计划和短期生产作业计划 b. 综合生产作业计划和具体生产作业计划 c. 厂级生产作业计划和车间内部生产作业计划

d. 主生产作业计划和辅生产作业计划 生产过程的经济性要求是 a. 生产过程的各阶段、各工序在生产能力上要保持一定的比例关系 b. 在生产过程中以最少的原材料消耗获得尽可能多的产品

c. 产品在生产过程的各个工序、各个阶段之间连续流动 d. 保持有节奏的均衡生产，使每个工序负荷均衡 MRP 的发展基础是 a. 累计数法 b. 在制品定额法 c. 订货点法

d. 网络计划法 MRP 的基本思想是 a. 消除一切无效劳动，努力提高生产效率 b. 围绕物料转化组织制造资源，实现按需准时生产

c. 准时生产，持续改善 d. 消除一切浪费，实现“零库存” 物料清单即产品结构文件，可以采用的一种表示方式是 a. 产品结构树

b. 产品功能列表 c. 产品生产流程图 d. 产品组装图 JIT 生产方式的核心思想是 a. 准时生产、消除浪费

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b. 提前生产，增加库存 c. 降低劳动强度 d. 标准化工作方法 质量管理的质量控制方法的基础是 a. 函数 b. 思想 c. 组织 d. 数理统计 从组织结构、业务流程和人员工作方式的角度实行质量管理的方法是指 a. 组织性的质量管理方法

b. 初级统计管理方法 c. 高级统计管理方法 d. 中级统计管理方法 在下列选项中，不包括在 ISO9000：xxx 族标准的核心标准中的是 a. 《质量管理体系

要求》

b. 《质量管理体系

业绩改进指南》 c. 《质量管理体系

基础和术语》 d. 《管理体系审核指南》 《质量管理体系

基础和术语》主要内容之一是 a. 生态管理和审核制度 b. 环境审核通用原则

c. 职业健康安全方针 d. 七项质量管理原则 在市场经济环境下，评价质量问题的主要依据是 a. 顾客的需求和期望

b. 企业所提供的产品 c. 生产工艺标准 d. 质量管理协会制定的标准 不属于 ISO9000:xxx 族标准特点的是 a. 面向所有组织，通用性强 b. 可操作性强 c. 坚持“顾客满意，持续改进”的核心理念 d. 灵活性强

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下列哪项属于《质量管理体系

基础和术语》（ISO9000:xxx）有关数据、信息和文件的术语 a. 检验 b. 信息

c. 项目 d. 过程 六西格玛质量管理法中，百万机会缺陷数中的“缺陷”是指产品或服务、或过程的（

）没有达到顾客要求或超出规格规定。 a. 产出 b. 质量 c. 输出

d. 要求 企业财务活动的基本环节包括 a. 筹资、投资和用资 b. 筹资、投资、资金营运和分配

c. 资产、负债与所有者权益

d. 预测、决策、预算、控制与分析 每股利润无差异点是指两种筹资方案下，普通股每股利润相等时的 a. 资金结构 b. 息税前利润

c. 筹资总额 d. 成本总额 与股票筹资相比，债券筹资的特点是 a. 利息不固定 b. 筹资成本高 c. 限制条件少 d. 筹资风险小

下列各项中，不属于应收账款成本构成的因素是 a. 短缺成本

b. 管理成本 c. 机会成本 d. 坏账成本 下列指标中，可用于衡量企业短期偿债能力的是 a. 产权比率 b. 流动比率

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c. 资产周转率 d. 已获利息倍数 关于创业的定义，错误的理解是 a. 创业只在新建组织中发生

b. 创业过程受社会和环境因素影响 c. 创业创造出某种有价值的新事物

d. 创业是一个过程 创业的核心是 a. 提出创意 b. 机会追求

c. .创造新产品 d. 创建新企业 影响创业过程的关键因素是 a. 创业者

b. 创业环境 c. 市场环境 d. 融资 创业者在创办企业时，一般遇到的首要问题是 a. 融资

b. 竞争威胁 c. .盈利少 d. 不能上市 独资企业如果经营失败，业主的偿债方式是 a. 向银行申请贷款抵偿 b. 以其股本金抵偿 c. 以其担保人家财抵偿 d. 以其个人的财产抵偿 公司制企业最突出的优点是 a. 所有权转让方便 b. 所有者的有限责任

c. 经营稳定

d. 融资能力强 关于团队的含义，错误的理解是 a. 团队成员为了实现共同目标要相互依赖和合作 b. 团队成员具有相应的权利和责任 c. 团队是由成员自愿组成的群体

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d. 团队的存在是为了达到共同的目标 在团队的发展阶段中，容易引发冲突的阶段是 a. 规范阶段 b. 成熟阶段 c. 波动阶段

d. 初创阶段 在团队的发展阶段中，容易引发冲突的阶段是 a. 成熟阶段 b. 规范阶段 c. 波动阶段

d. 初创阶段 团队需要获得一定的资源以实施工作计划，其中最应该重视的资源是 a. 信息 b. 设施 c. 资金 d. 人力资源

有效的团队利用各种角色的人来承担各种职责，如果李某是一个会设定目标、制定计划、组织人力、建立制度、以保证按时完成任务的人，那么他在团队中的角色为 a. 挑战者 b. 探索者

c. 评价者 d. 推动者 在下列团队领导的行为中，妨碍团队营造信任氛围的是 a. 在会议中经常表扬那些他比较喜欢的成员

b. 带头承认自己在工作中所犯的错误和过失 c. 在会议中认真倾听团队成员的意见，并真诚地说出自己的看法 d. 选择合适的团队成员参与决策 沟通交流应该是一个双向的过程，下列无法表明交流是双向的情况是 a. 有人以对方说过的话为基础而发言 b. 有人询问相关的问题或作相关的评论

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c. 有人扼要重述了对方说过的主要观点 d. 有人发表了关于团队管理的一些看法 推动无线电和计算机创新的是 a. 技术发明

b. 需求拉动 c. 市场营销 d. 创建管理制度 新产品开发在商业化阶段的控制重点是 a. 实现商业规模生产和市场营销

b. 产品试制 c. 市场测试 d. 验证创新构想 在创新实践中，导致创新失败的主要原因往往是 a. 员工的创新热情不高 b. 市场定位不准确

c. 缺乏充足的资金支持

d. 缺乏必要的硬件设备 企业创新的决策主体和主导者是 a. 企业员工 b. 企业家

c. 企业专业技术人员 d. 企业管理者

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